水投公司堅持以習近平新時代中國特色社會主義思想武裝頭腦、指導實踐，強化政治引領，加強理論武裝，增強“四個意識”，堅定“四個自信”，擁護“兩個確立”，做到“兩個維護”。

1.政治建設進一步強化。公司黨委始終把黨的政治建設擺在首要位置，堅持用習近平新時代中國特色社會主義思想武裝頭腦、指導工作，深入學習領會黨的二十大精神，引導全體黨員干部自覺向新思想對標看齊、以新思想定向領航。嚴格落實全面從嚴治黨各項要求和深化企業改革發展有關部署，著力抓好黨風廉政建設、作風建設、意識形態建設和履職能力建設。自覺在大局中找準定位，在政治上堅定忠誠，確保了黨的領導更加穩固，黨組織政治功能不斷增強，政治生態持續向好。

2.黨建責任進一步壓實。始終堅持把落實全面從嚴治黨主體責任作為重大政治任務，強化責任擔當，黨委書記履行第一責任人職責、班子成員履行“一崗雙責”。組織召開了黨風廉政建設、意識形態工作專題會議及黨建和黨風廉政建設暨經營管理工作會議，分析研判全面從嚴治黨形勢，對全年重點工作進行安排部署。確保責任主體明確、責任內容具體、責任層級清晰、責任監督經常。

3.思想建設進一步加強。以黨委理論中心組學習為龍頭，以黨支部組織生活為基礎，以強化政治素養為根本，依托“學習強國”“國資e學”等網絡學習平臺，創新開展“十學聯動”模式。全年，開展第一議題學習22次，黨委理論中心組學習19次，黨委理論中心組研討11次、讀書班及“晚間課堂”各4期、黨委書記和班子成員講黨課7次、支部書記講黨課3次、錄制微視頻黨課2次、邀請專家和組織觀看國資e學專家講座2次。

4.作風建設進一步過硬。一是以巡察整改、以案促改和“三多三少三慢”問題整改為抓手，持續修復政治生態。通過制定實施方案、成立領導小組、召開動員部署會、指定學習內容、深入基層調查研究、召開民主（組織）生活會深入查擺問題，切實做到了真找問題、找真問題，堅決防止不正之風反彈回潮。全年，制定實施方案3個、召開動員部署會4次，組織召開民主生活會3次、參加組織生活會3次。巡察組反饋的4方面11項問題已全部整改銷號。二是深化調查研究，推動高質量發展。制定《公司黨委大興調查研究實施方案》，領導班子成員緊扣黨中央明確的 12 個方面內容，重點結合自身職能職責，每人選定1-2個調研課題，制定個人調研方案及調研課題臺賬，深入基層摸排情況、找準問題、提實對策。公司黨委領導班子年內開展調查研究7次，形成調研報告7份。